Envie de rejoindre une entreprise à impact ? Cette annonce est faite pour toi ! 👇

Depuis plus de 15 ans, Imagreen, entreprise certifiée B Corp, accompagne les entreprises dans leur transformation durable en proposant des solutions sur mesure adaptées à leur niveau de maturité. Notre équipe de 40 experts passionnés s’engage à relever les défis complexes de notre époque avec rigueur, dévouement et innovation.

Nous croyons fermement que la transition sociale et environnementale est l’un des plus grands défis de notre temps, qui appelle des solutions innovantes, efficaces et créatrices de valeur.

Si tu souhaites être acteur plutôt que spectateur de ces domaines, ce poste de Chargé.e de Missions RH te permettra de jouer un rôle essentiel en accompagnant nos collaborateurs et en contribuant à des projets RH à fort impact, dans un environnement engagé et innovant.

Et c’est là que tu rentreras en jeu 😎

Vos missions, si vous les acceptez :

En tant que Chargé.e de Missions RH, tu contribueras activement à la gestion des ressources humaines au sein d’Imagreen. Tes responsabilités incluront :

• Administration du personnel : gestion des contrats, DPAE, visites médicales, affiliations mutuelle/prévoyance, éléments de paie, mise à jour des fiches de poste, et tenue des dossiers du personnel.
• Développement des compétences : pilotage du budget formation, gestion des inscriptions et des relations avec les organismes de formation et OPCO.
• Recrutement interne : publication des offres, sourcing, sélection des profils, et participation aux entretiens.
• Accompagnement des collaborateurs : accueil des nouveaux arrivants, suivi des entretiens (annuels, professionnels), et réponse aux questions RH.
• Conformité RH : veille juridique et garantie du respect des obligations légales.
• Projets transverses et RSE : contribution à la marque employeur, à la communication interne, et aux initiatives stratégiques (B Corp, permaentreprise, RSE).

Le profil que nous recherchons :

• Formation : Bac+2/3 en ressources humaines ou équivalent.
• Expérience : au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement en société de services.
• Compétences techniques :
• Maîtrise du Code du travail, gestion des contrats et de la paie.
• Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment les progiciels RH.
• Qualités personnelles : rigueur, discrétion, esprit d’initiative, et excellentes aptitudes relationnelles.

3/ Ce que nous t’offrons :

• Une structure solide avec l’esprit d’une start-up : agile, humaine et ambitieuse, en plein cœur de Lille !
• Créativité, autonomie et valeurs fortes : tout cela est incarné par une équipe soudée et passionnée.
• Profite d’une flexibilité horaire et du télétravail pour un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle.
• Rémunération variable et incitative pour récompenser tes efforts et tes réussites.

Et ce n’est pas tout : possibilité de travailler à 80 % pour davantage de liberté !

Si tu te reconnais dans ce profil et que tu souhaites rejoindre une entreprise en pleine croissance, réputée pour ses valeurs, tu es au bon endroit ! 😉

Nous mettons un point d’honneur à garantir l’égalité de traitement pour chaque candidat et à célébrer toutes les formes de diversité. Chez Imagreen, seules les compétences comptent.Si tu as des besoins spécifiques, nous serons à tes côtés pour garantir une intégration réussie.