Chez Imagreen, cabinet de recrutement certifié B Corp, nous croyons que chaque action peut bâtir un avenir meilleur. Depuis plus de 15 ans, nous accompagnons les entreprises à relever leurs défis environnementaux et sociaux en leur proposant des solutions sur mesure selon leurs enjeux.
Pour chaque entreprise, la transition durable représente un enjeu majeur. Pour y répondre, nous recherchons des femmes et des hommes motivés pour relever ces défis à travers des métiers à impact.
Nous recrutons pour un client, acteur majeur spécialisé dans l’assistance technique à l’international, un Directeur Technique H/F pour une mission CDI-C de 12 à 24 mois.
Vos missions, si vous les acceptez :
Dans le cadre de la construction d’une centrale bioénergie, située en Guyane française, nous recherchons un Directeur Technique de Projet expérimenté. Ce projet d’envergure (120 MW – budget global de 600 M€) vise à renforcer l’indépendance énergétique du territoire grâce à une production issue de la biomasse.
Intégré à une société reconnue pour son expertise en assistance technique à l’international, le candidat rejoindra une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité directe du Directeur de Projet, avec un rôle central dans la coordination technique du projet.
Missions principales :
En tant que Directeur Technique de Projet, vous serez chargé de :
Coordination technique du projet :
- Assurer le suivi du design technique de la centrale, en veillant au strict respect des exigences contractuelles (clauses techniques, délais, livrables, exigences de performance).
- Garantir la cohérence des choix techniques entre les différents membres du GME (entreprises de génie civil, électricité, mécanique, tuyauterie, automatisme, etc.).
- Organiser la coordination avec les parties prenantes externes : EDF PEI (client), l’AMOA (Assistance à Maîtrise d’Ouvrage), les bureaux de contrôle, les entreprises en charge du Poste HTB, de l’oléoduc, etc.
Suivi des risques et reporting :
- Identifier et alerter la Direction de Projet sur tout risque technique ou contractuel susceptible d’impacter les engagements du groupement (coûts, délais, conformité).
- Représenter techniquement le GME face à la Direction Technique du client et son AMOA, en assurant un reporting clair, régulier et argumenté.
Gestion documentaire et traçabilité :
- Mettre en place et piloter la gestion documentaire technique interne au GME ainsi qu’avec le client : organisation des versions, validation, archivage.
- Encadrer le processus de gestion des commentaires sur les livrables techniques : collecte, traitement, réponse et mise à jour des documents.
Veille réglementaire et conformité :
- En collaboration avec le Responsable QHSE, assurer une veille sur l’évolution des normes, lois et réglementations techniques ou environnementales pouvant impacter le projet.
- Diffuser l’information auprès des entités concernées du groupement.
Management technique :
- Animer les réunions techniques hebdomadaires entre les différentes équipes du GME.
- Fédérer les équipes autour des objectifs du projet et de la stratégie technique commune.
- Soutenir le développement professionnel des collaborateurs (conseils techniques, montée en compétence, coordination inter-équipes).
Le profil que nous recherchons :
Formation et expérience :
- Diplôme d’ingénieur généraliste ou spécialisé (mécanique, électricité, thermique, génie des procédés) ou titulaire d’un Master 2 équivalent.
- Expérience confirmée de minimum 20 ans sur des projets industriels complexes, idéalement dans le domaine de la production d’énergie ou des grandes infrastructures.
- Solide bagage technique pluridisciplinaire : mécanique, électricité industrielle, VRD, HVAC.
Compétences et qualités requises :
- Très bon niveau d’expertise technique, avec une capacité à challenger les choix des sous-traitants et à proposer des solutions.
- Compétences avérées en gestion de projet technique dans un environnement contractuel exigeant.
- Bonne culture en management des risques techniques, en interface multi-acteurs.
- Maîtrise des principes de gestion documentaire, de la conformité réglementaire et des outils collaboratifs.
- Capacité à travailler en autonomie tout en s’intégrant dans une organisation en réseau.
- Qualités personnelles : rigueur, pragmatisme, diplomatie, excellent relationnel.
- Force de proposition, avec un bon esprit de synthèse et d’anticipation des problèmes.
Conditions du poste :
- Localisation : Guyane française, site du Larivot.
- Environnement de travail : Projets d’infrastructure lourde, en lien avec des acteurs institutionnels et industriels majeurs.
- Type de contrat : Mission longue durée (CDI-C).